Tag Archives: Απολύσεις

Νόμος – Βόμβα για απολύσεις, μείωση μισθών σε ΔΕΚΟ

ΜΕΤΑ ΤΟ «ΚΟΥΡΕΜΑ ΤΟΥ ΑΙΩΝΑ», Η ΩΡΑ ΓΙΑ ΤΟ… ΞΥΡΙΣΜΑ

Νόμος – Βόμβα για απολύσεις, μείωση μισθών σε ΔΕΚΟ

ΕΘΝΟΣ

Υπό την ασφυκτική πίεση της τρόικας, η κυβέρνηση προχωρά σε πράξη νομοθετικού περιεχομένου με την οποία θα καταργηθούν οι ισχύουσες συλλογικές συμβάσεις και κανονισμοί εργασίας σε ΔΕΚΟ και τράπεζες και θα ανοίξει ο δρόμος για απελευθέρωση των απολύσεων και δραστικές περικοπές των αποδοχών για 110.000 εργαζόμενους.

Νόμος - Βόμβα για απολύσεις, μείωση μισθών σε ΔΕΚΟ

Υπό την ασφυκτική πίεση της τρόικας, η κυβέρνηση προχωρά σε πράξη νομοθετικού περιεχομένου με την οποία θα καταργηθούν οι ισχύουσες συλλογικές συμβάσεις και κανονισμοί εργασίας σε ΔΕΚΟ και τράπεζες και θα ανοίξει ο δρόμος για απελευθέρωση των απολύσεων και δραστικές περικοπές των αποδοχών για 110.000 εργαζόμενους. Με τις προωθούμενες ρυθμίσεις το εργασιακό και μισθολογικό καθεστώς στον ευρύτερο δημόσιο τομέα θα εναρμονιστεί πλήρως με εκείνο του ιδιωτικού τομέα έτσι ώστε να αρθεί η ιδιότυπη μονιμότητα του προσωπικού και να συμπιεστούν οι αμοιβές μέσω κατάργησης των εδικών επιδομάτων, θέσπισης πλαφόν στα δώρα και περιορισμού των αποζημιώσεων για υπερωρίες και έκτακτη εργασία. Με το νέο καθεστώς το ποσοστό των ατόμων που θα απολύονται κάθε μήνα και το ύψος των αποζημιώσεων σε ΔΕΚΟ και τράπεζες θα γίνεται με μοντέλο ιδιωτικού τομέα, ενώ οι μειώσεις στις αποδοχές θα φθάνουν μέχρι και 50%.

Με την πράξη νομοθετικού περιεχόμενου κατ’ επιταγή των δανειστών μας θα ανατραπούν οι συμβάσεις και κανονισμοί εργασίας στον ευρύτερο δημόσιο τομέα, εξέλιξη που θα ανοίξει τον ασκό του Αιόλου για το σύνολο των δικαιωμάτων των εργαζομένων (από τους όρους απολύσεων μέχρι τους μισθούς και τα επιδόματα). Υπολογίζεται πως 110.000 εργαζόμενοι στις ΔΕΚΟ (ΔΕΗ, ΟΤΕ κ.α.) και στις τράπεζες θα επηρεαστούν άμεσα. Συνέχεια

Στο +12,4% η ανεργία σε σχέση με πέρσι

Παναγόπουλος Θάνος
Ημερομηνία δημοσίευσης: 16/12/2011

Με αναλογία σχεδόν 4 απασχολουμένων προς έναν άνεργο, η αγορά εργασίας έχει καταντήσει “κρανίου τόπος” και μάλιστα με τάσεις περαιτέρω επιδείνωσης, καθώς η ασκούμενη υφεσιακή πολιτική διογκώνει την ανεργία που, σημειωτέον, πλήττει κυρίως τους νέους, πολλοί από τους οποίους προσανατολίζονται στη λύση της μετανάστευσης. Τα στοιχεία που έδωσε χθες στη δημοσιότητα η ΕΛΣΤΑΤ παραπέμπουν σε εθνική τραγωδία: η χώρα έχει 878.266 ανέργους και 4.079.286 απασχολούμενους. Μόνο στο τρίτο τρίμηνο του 2011, έχασε τη δουλειά του το 24,6% του συνόλου των ανέργων, καθώς 216.053 συμπολίτες μας βγήκαν στην ανεργία.

Με βάση τα ίδια στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής, η ανεργία εκτινάχθηκε στο τρίτο τρίμηνο στο 17,7%, δηλαδή 1,4 μονάδες πάνω από το 16,3% του δεύτερου τριμήνου και πάνω από πέντε μονάδες ψηλότερα από τα επίπεδα του περυσινού τρίτου τριμήνου (12,4%). Ο αριθμός των ανέργων έχει αυξηθεί κατά 8,3% σε σχέση με το προηγούμενο τρίμηνο και 41,2% σε σύγκριση με το αντίστοιχο χρονικό διάστημα του 2010. Όσον αφορά δε την απασχόληση, αυτή συρρικνώθηκε κατά 1,9% σε σχέση με το προηγούμενο τρίμηνο και κατά 7,4% σε σύγκριση με το αντίστοιχο τρίμηνο του προηγούμενου έτους.

Μια χαρτογράφηση της ελληνικής αγοράς εργασίας και του μείζονος προβλήματος “ανεργία” όπως αυτή είχε στο τρίτο τρίμηνο του 2011 δείχνει τα εξής: Συνέχεια

30.000 απολύσεις σε δύο μήνες από τη κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ

Υπουργικό: 30.000 60αρηδες στην εφεδρεία και όσοι απέχουν δύο χρόνια από τη σύνταξη

Κυριακή, 2 Οκτώβριος 2011 18:09:43
2
Υπουργικό: 30.000 60αρηδες στην εφεδρεία και όσοι απέχουν δύο χρόνια από τη σύνταξη

Ολοκληρώθηκε η κρίσιμη συνεδρίαση του Υπουργικού Συμβουλίου, κατά την οποία εγκρίθηκε το σχέδιο για την εργασιακή εφεδρεία.

Το κριτήριο που προτάσσεται είναι το ηλικιακό και σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες, αφορά όσους βρίσκονται σε ηλικία 60 ετών και άνω και απέχουν γύρω στα δύο χρόνια από τη σύνταξη.

Εκτιμάται ότι το συνολικό δημοσιονομικό όφελος από το μέτρο της εφεδρείας, θα είναι 300 εκατομμύρια ευρώ.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση του κυβερνητικού εκπροσώπου Ηλία Μόσιαλου, η πρόταση της κυβέρνησης είναι «η ηπιότερη δυνατή εκδοχή ως προς τις κοινωνικές επιπτώσεις, ενώ παράλληλα τηρεί τις δεσμεύσεις του Μνημονίου: α) για ένταξη 30.000 εργαζομένων του δημόσιου τομέα, β) εξοικονόμηση, εντός του 2012, 300 εκ. ευρώ, και γ) ολοκλήρωση της διαδικασίας έως τα τέλη του 2011».

Αναλυτικότερα, η πρόταση διαρθρώνεται σε δύο φάσεις και επτά διαφορετικές αλλά συμπληρωματικές δράσεις: Συνέχεια

50 χρόνια πίσω μάς γυρνάει η ανεργία

Τον Μάιο η επίσημη ανεργία εκτινάχθηκε στο 16,6%, όσο τη δεκαετία του ’60, όταν η χώρα αιμορραγούσε από τη μετανάστευση.

* 36.260 νέοι άνεργοι τον Μάιο που ξεκίνησε η τουριστική σεζόν.

* 820.000 οι άνεργοι, φόβοι ότι θα ξεπεράσουν το 1 εκατομμύριο το φθινόπωρο με τα λουκέτα στα μαγαζιά και τις απολύσεις των συμβασιούχων.

* Για πρώτη φορά ο μη ενεργός οικονομικά πληθυσμός είναι μεγαλύτερος από τους εργαζόμενους.

* Νέοι και γυναίκες τα μεγαλύτερα θύματα της ύφεσης.

* Ομολογία Κουτρουμάνη: Δεν ξέρουμε τι γίνεται με τις ΜΚΟ.

* ΣΥΡΙΖΑ: Το Μνημόνιο έφερε απελπισία.

Λονδίνο: Τόσο μακριά, τόσο κοντά…    «ΑΥΓΗ»

Ημερομηνία δημοσίευσης: 12/08/2011

Η νέα έκρηξη της ανεργίας τον Μάιο επιβεβαιώνει τους χειρότερους φόβους για την έκταση και την ένταση της κρίσης. Πάνω από 800.000 άτομα στοιβάζονται στο περιθώριο της ανεργίας, ανάμεσά τους περίπου ένας στους δύο νέους. Συνέχεια

Απολύσεις-εξπρές στις ΔΕΚΟ

enet

ΜΕ ΑΠΟΦΑΣΗ ΔΙΥΠΟΥΡΓΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΦΥΓΟΥΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Των ΜΠ. ΑΓΡΟΛΑΜΠΟΥ, Δ. ΚΑΔΔΑ

Από το… παράθυρο άνοιξε την Παρασκευή η κυβέρνηση το κεφάλαιο απολύσεων στις ΔΕΚΟ αλλά και την κατά το δοκούν αξιοποίηση τμημάτων και περιουσιακών στοιχείων εταιρειών του Δημοσίου με μια απλή υπουργική απόφαση.

Παλιότερη κινητοποίηση εργαζομένων στις ΔΕΚΟ ενάντια στην ιδιωτικοποίησή τους. Τώρα απέκτησαν πολύ περισσότερους λόγους για να κινητο- ποιηθούν. Παλιότερη κινητοποίηση εργαζομένων στις ΔΕΚΟ ενάντια στην ιδιωτικοποίησή τους. Τώρα απέκτησαν πολύ περισσότερους λόγους για να κινητο- ποιηθούν. Στις «λοιπές διατάξεις» της τροπολογίας 153 σελίδων που κατατέθηκε στη Βουλή και διαχειρίζεται το πρώτο κύμα καταργήσεων, εκκαθαρίσεων και συγχωνεύσεων φορέων του Δημοσίου, υπάρχει η υποχρέωση, πριν γίνει όποια μετάταξη ή μεταφορά προσωπικού, αυτή να εγκριθεί από ειδική επιτροπή που θα εξετάζει αν υπάρχει το περιθώριο (λόγω μνημονίου) να γίνει η πράξη. Συνέχεια